Te veel betalen Wie wil dat nou?

Laat uw organisatie geld liggen?

Te veel premie betalen aan het UWV en de Belastingdienst. Dat is wat u niet wilt natuurlijk, maar wat toch nog veelvuldig voorkomt. Gebrek aan tijd en/of kennis ligt hieraan meestal ten grondslag. De oplossing voor dit probleem heet ADP Payroll Scan.

ADP Payroll Scan kort

Grondige controle op teveel betaalde premies
Hulp bij het terugkrijgen van het teveel betaalde
Uniek: dienstverlening op basis van ‘no cure, no pay’

Check, check, dubbelcheck

Veel organisaties betalen te veel premie aan UWV en de Belastingdienst, doordat ze lang niet alle beschikbare afdrachtkortingen en besparingsmogelijkheden volledig benutten. Met de ADP Payroll Scan controleren we dit grondig en helpen wij u om het te veel betaalde ook weer terug te krijgen.

Diverse organisaties in de sectoren Zorg & Welzijn en Kinderopvang lieten al een salarisscan uitvoeren.
Ze konden vervolgens een bedrag van gemiddeld € 724,58 per medewerker terugvorderen.

Samen met PHOCUS

ADP werkt voor de Payroll Scan samen met PHOCUS
PHOCUS is de specialist in het verlenen van Consultancy op het gebied van HR- en Salarissen. De eerste samenwerking met ADP, op het gebied van salarissen, dateert alweer uit 1999! Sindsdien zijn vele projecten met succes afgerond en is de dienstverlening verder uitgebreid met HR Consultancy, Payroll Scan, Procesbeschrijving en Optimalisatie.

Download de brochure

Lees meer over de ADP Payroll scan.

Download